Wil jij bijdragen aan de beste geboortezorg in Nederland? Trek jij graag de kar, ben je een verbinder en resultaatgericht? Kom dan bij ons werken als:
Projectleider Geboortezorg
(24-36 uur per week)
De functie
Als projectleider bij de KNOV ben je verantwoordelijk voor het realiseren van projectdoelen binnen de afgesproken tijd en het beschikbare budget. Je fungeert als onafhankelijke voorzitter van werkgroepen en speelt een verbindende rol tussen de KNOV en diverse stakeholders.
Je stelt heldere projectplannen op, vormt passende werkgroepen en betrekt relevante stakeholders bij alle fasen van de (deel)projecten. Je weet je projectteam en de inhoudelijk deskundige leden te motiveren en te enthousiasmeren om samen tot een succesvol resultaat te komen. Waar nodig draag je zelf actief bij aan de inhoud, bijvoorbeeld door mee te schrijven aan documenten.
Je krijgt projecten toegewezen vanuit verschillende programma’s, onder leiding van onze Senior Programma Coördinatoren. Je start in ieder geval met:
- Implementatie van de beroepsidentiteit en het beroepsprofiel van verloskundigen
- Projecten op het snijvlak van onderwijs en verloskundige wetenschap
Daarnaast werk je nauw samen met collega-projectleiders en beleidsadviseurs.
Functie-eisen
Voor deze functie vragen wij de volgende kennis en ervaring:
- Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau en weet je snel in te werken in complexe materie;
- Je bent een ervaren projectleider die zijn of haar weg weet te vinden in dynamische en soms uitdagende omgevingen;
- Je hebt bij voorkeur kennis van de geboortezorg en bent thuis in vraagstukken rondom hoger onderwijs en het positioneren van het beroep;
- Je communiceert helder en prettig, zowel mondeling als schriftelijk;
- Je weet hoe je mensen meekrijgt in je verhaal, luistert goed en bent een fijne sparringpartner;
- Je hebt ervaring met het aansturen van werkgroepen en weet hoe je een team in beweging krijgt;
- Je denkt analytisch, stelt de juiste prioriteiten en werkt gestructureerd en doelgericht.
Wat biedt de KNOV jou?
Werken bij de KNOV betekent werken met betrokken collega’s met een passie voor geboortezorg. We werken hard, maar hechten ook veel waarde aan een goede sfeer. Ons kantoor is gevestigd in de Domus Medica in Papendorp, goed bereikbaar met het openbaar vervoer en met parkeergelegenheid voor de deur. We lunchen graag samen, bij mooi weer op het dakterras of tijdens een wandeling door het park of langs het water.
We bieden een jaarcontract van 24–36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. De functie is ingeschaald in FWG 60 (maximaal € 5.978,- bruto per maand op basis van 36 uur), conform de Cao Ziekenhuizen. Daarnaast ontvang je 8,33% vakantietoeslag én een eindejaarsuitkering.
Naast goede arbeidsvoorwaarden besteden we actief aandacht aan de werk en privé balans en ontwikkeling van de medewerkers. Bijvoorbeeld door deels thuiswerken (tot 50%) te faciliteren en het aanbieden van ruime scholingsmogelijkheden.
In deze functie heb je veel contact met verloskundigen en andere stakeholders. Je neemt actief (zowel fysiek als digitaal) deel aan bijeenkomsten en overleggen, die incidenteel in de avond plaats kunnen vinden.
Enthousiast?
Zoek jij ons en wij jou? Stuur dan je cv, motivatiebrief en beschikbaarheid naar hr@knov.nl. We willen jullie alvast de ruimte geven om te solliciteren, de sollicitatieprocedure duurt alleen langer vanwege de start van de vakantieperiode. De verwachting is dat eind augustus/begin september de eerste gesprekken plaats kunnen vinden.
Meer weten?
Neem voor inhoudelijke vragen contact op met Suzanne Thompson, Senior Programma Coördinator Onderwijs en Wetenschap, via 06 42428093 of Kajsa van den Brakel, HR Adviseur, via 088 888 3999
Vanwege dagelijkse beoordeling, behouden wij het recht de vacature op elk moment te sluiten, zodra wij een passende kandidaat hebben gevonden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stelt de KNOV niet op prijs.